On vous propose de suivre un coaching professionnel : 6 choses à savoir !
Vous avez l’opportunité de suivre un coaching professionnel et vous vous posez des questions ? Pas de panique ! Loin d’être une punition ou un aveu de faiblesse, le coaching…
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Le feedback en entreprise, bien plus qu’un simple retour, est un puissant levier de performance et de développement professionnel. Lorsqu’il est bien formulé, il renforce la confiance, améliore la collaboration…
Vous entrez dans la période de rush des entretiens annuels ? C’est derrière vous et vous êtes bien content(e) ? Vous les faites à date d’anniversaire des collaborateurs? L'essentiel est…
Réunions à gogo, télétravail, dossiers sur le feu, collaboration compliquée … Soyons réalistes (mais pas pessimistes) au travail, les urgences et les tensions font partie du quotidien, et le coaching…
Le leadership est souvent confondu avec la simple fonction de gestion. Cependant, il s'agit de deux concepts distincts mais complémentaires. Alors que la gestion se concentre sur l'organisation et le…
Gérer son temps, c’est un peu comme être le capitaine de son navire dans un océan de tâches quotidiennes. Et devinez quoi ? Ce n’est pas juste une histoire de…
Peut-on travailler en moins de temps et avec moins de pression? Comment prioriser et distinguer l’urgent de l’important ? Est-il possible de travailler en continu ? Comment ne pas se…
Comparaisons, doutes constants, perfectionnisme, mise en retrait … sont autant de manifestations d’un manque de confiance en soi. Malheureusement, ce manque de confiance vous pénalise. Vous avez du mal à…
Le syndrome de l'imposteur est un phénomène psychologique qui touche de nombreuses personnes, bien qu’il reste encore un peu tabou. Les personnes atteintes de ce syndrome doutent en permanence de…